数字导向、组织学习与制造企业数字化转型绩效关系研究
一般性附注:吉林省教育厅社会科学研究项目——IIoT平台赋能吉林省装备制造业“智改数转”的机理与路径研究
本书以“数字导向对传统制造企业数字化转型绩效的影响机制”为研究主题,对传统制造企业数字化实践中的痛点、堵点问题做出理论回应与诠释。运用案例研究法选取四家传统制造企业作为案例对象,通过单个案例与跨案例的比较分析总结出传统制造企业数字化转型的四个典型特征,即战略引领性、动态跨越性、路径差异性与融合创新性,并基于案例数据分析提炼出五个核心构念,根据构建的理论模型进行变量间逻辑推理,共提出15条研究假设。利用问卷调查法开展大样本实证研究,借鉴国内外成熟量表设计问卷,经预调研与问卷修正环节形成正式调研问卷,开展问卷