有效地招聘-F 经济-北京天启书苑文化传媒有限公司

有效地招聘

ISBN：9787522131689

价格：59

副题名：掌握面试策略、背景调查和入职培训

分辑号：

分辑名：

主要著作者：(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone)著

发行地：北京

出版社：中国原子能出版社

出版日期：2024.01

页码：188页

开本：18cm

丛书项：

一般性附注：职场领导力系列中科书院 CSP BOOKS

读者对象：本书适用于企业管理研究者

主题词：北京天启书苑文化传媒有限公司,推购书目,联合编目

中图法分类：F272.92

装帧：

版次：

图表：

语种：chi

本书主要论述了领导最重要的一项职责——为公司聘用合适的员工。全书为读者在招聘新员工方面提供直接的有建设性的指导，为管理者提供面试策略，将背景调查视为面试的必要环节，让领导有机会从求职者的前任主管那里了解信息以辅助判断，在入职后的最初阶段，对员工进行定期考核，并给出个性化的反馈，待新员工能够进行自我管理后，给予员工适度授权。

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